Category Archives: Diritto del lavoro

REPLAY: Decreto lavoro convertito in legge: il contratto a termine

Il decreto lavoro (o Decreto Poletti) è oggi legge. L’esame del D.L. 34/2014 recante ‘Disposizioni in materia di lavoro a termine, apprendistato, servizi per il lavoro, verifica della regolarità contributiva e contratti di solidarietà‘, alla Camera e al Senato, ha portato alla sua approvazione con modifiche ed alla sua conseguente conversione in legge. Nei due precedenti posts del… Read More »

Mansioni: la nuova disciplina dopo il Jobs act La disciplina contenuta nel decreto attuativo D.LGS. 15/06/2015, n. 81

Da molti attesa e da tanti altri temuta, è finalmente arrivata. La nuova disciplina delle c.d. “mansioni” è, infatti, in vigore dal 25/06/2015, giorno seguente la pubblicazione in gazzetta del decreto attuativo del Jobs act, il D.LGS. 15/06/2015, n. 81, recante la «Disciplina organica dei contratti di lavoro e revisione della normativa in tema di mansioni». Gli uni… Read More »

Il datore chatta su facebook con il dipendente con un falso profilo. Licenziamento legittimo Uno strano caso di "spionaggio" (legittimo) sul luogo di lavoro

In tempi in cui ferve una rovente polemica proprio sul tema dei controlli a distanza sui lavoratori, previsti dall’art. 4 Statuto dei Lavoratori attualmente in corso di riforma, la Corte di Cassazione si pronuncia su un caso particolare di licenziamento seguito proprio ad una ipotesi di controllo a distanza (Cass. Civ., Sez. Lav., 27/05/2015, n. 10955). Il caso… Read More »

Jobs act. Il decreto attuativo per la tutela della maternità e per la conciliazione dei tempi di vita e di lavoro D.LGS. n. 80/2015, in G.U. n. 144 del 24/06/2015

Come anticipato, il piano lavoro o c.d. Jobs act si è riempito di nuovo tassello: è infatti in vigore, dal 25/06/2015, il D.LGS. 15/06/2015, n. 80 recante “Misure per la conciliazione delle esigenze di cura, di vita e di lavoro, in attuazione dell’art. 1, commi 8 e 9, della legge 10 dicembre 2014, n. 183“. Il decreto attuativo… Read More »

Durc on line: operativo da oggi D.M. Lavoro 30/01/2015 in G.U. 01/06/2015, n. 125

E’ operativo a partire da oggi, 1 luglio 2015, il DURC on line, un nuovo strumento informatizzato – di cui vi avevamo parlato qualche tempo fa – che consentirà agli operatori economici di ottenere la “certificazione di regolarità contributiva” valida per 120 giorni dall’acquisizione della medesima. Lo strumento in questione è regolamentato dal D.M. Lavoro 30/01/2015 in G.U.… Read More »

In vigore da oggi i due decreti attuativi del Jobs act Conciliazione dei tempi di vita e lavoro, disciplina organica dei contratti e revisione delle mansioni

Entrano in vigore oggi, 25/06/2015, i due decreti attuativi del Jobs act (L. 183/2014), la cui pubblicazione in gazzetta è avvenuta nella giornata di ieri. Si tratta, in particolare, dei seguenti decreti legislativi: 1) D.LGS. 15/06/2015, n. 80, G.U. n. 144 del 24/06/2015 – Suppl. Ordinario n. 34 recante “Misure per la conciliazione delle esigenze di cura, di… Read More »

Il primo decreto ingiuntivo contro l’Inps per il pensionato Dopo la sentenza della Consulta n. 70/2015 sulla rivalutazione automatica delle pensioni

Una breve premessa: la sentenza della Consulta n. 70/2015 ed il decreto legge “pensioni” Come vi avevamo già preannunziato nel post del 26 maggio 2015, la sentenza 10/03-30/04/2015, n. 70 della Consulta ha dichiarato l’illegittimità costituzionale dell’art. 24, co. 25, D.L. 201/2011 (conv. con mod. dall’art. 1. co. 1, L. 214/2011) c.d. manovra politica “Salva Italia”. Si tratta… Read More »

Approvati altri due decreti attuativi del Jobs Act Conciliazione dei tempi di vita e lavoro, disciplina organica dei contratti e revisione delle mansioni

Sono “freschi” di approvazione in via definitiva da parte del Consiglio dei ministri, a seguito della seduta consiliare dell’11 giugno scorso, altri due decreti attuativi della legge delega sul Jobs Act (L. 183/2014). Dopo l’approvazione, e successiva pubblicazione in gazzetta, del decreto legislativo in materia di contratto di lavoro a tempo indeterminato a tutele crescenti e di quello… Read More »

Tfr in busta paga: il finanziamento è assistito dal privilegio ex art. 2751-bis cc Decreto Legge 21 maggio 2015, n. 65 "Disposizioni urgenti in materia di pensioni, di ammortizzatori sociali e di garanzie tfr

L’ultimo “aggiustamento” al nuovo strumento della c.d. Qu.I.R. – che consente ad alcuni lavoratori di ottenere il TFR nella busta paga mensile ai sensi dell’articolo 1, commi 26 e ss. L. 190/2014 (nonché del D.P.C.M. 29/2015) – viene offerto proprio dal decreto legge “pensioni” di recente emanazione. Infatti, dopo la circolare INPS n. 82 del 23/04/2014, recante le… Read More »

In G.U. il decreto legge sulle pensioni La corsa dopo la sentenza della Corte Costituzionale n. 70/2015

La sentenza della Corte Costituzionale n. 70/2015 Chi ha seguito i recenti dibattiti nei talk show televisivi, saprà già probabimente che con la sentenza 10/03-30/04/2015, n. 70, la Corte Costituzionale ha dichiarato l’illegittimità costituzionale della norma  di cui art. 24, co. 25, D.L. 201/2011 (conv. con mod. dall’art. 1. co. 1, L. 214/2011) c.d. manovra politica “Salva Italia”,… Read More »

Tfr in busta paga: come fare La circolare INPS n. 82 del 23/04/2015

Nell’articolo del 02/04/2015 di questo blog vi avevamo informati della possibilità, per alcune tipologie di lavoratori, di richiedere il TFR quale quota integrativa della retribuzione mensile in busta paga (c.d. Qu.I.R.). E’ quanto consente oggi l’articolo unico, commi 26 e ss. L. 190/2014 sulla base delle modalità di attuazione stabilite dal D.P.C.M. 29/2015, di cui vi abbiamo parlato… Read More »