Cari amici, concludiamo la settimana raccogliendo, in un nuovo Speciale, tutti gli articoli pubblicati sino a ieri, in materia di Jobs Act e decreto lavoro. Potete scaricato da qui. Keep in touch…..admin 😎
Il decreto lavoro (D.L. 76/2013 conv. in L. 99/2013), oltre alle modifiche apportate al contratto di lavoro a progetto (v. il post pubblicato su questo blog il 14/10/2013) ed ai rapporti di lavoro flessibili (v. il post pubblicato su questo blog l’08/11/2013), ha innovato anche sulla disciplina dei contratti di lavoro a tempo determinato o contratti a termine.… Read More »
La riforma attuata con il decreto-lavoro D.L. 76/2013 (conv. in L. 99/2013, in vigore dallo scorso 23/08/2013), oltre ad aver modificato la disciplina del contratto di lavoro a progetto (oggetto del precedente post del 14/10/2013), interviene anche sulla disciplina di alcune delle principali forme contrattuali di lavoro cd. flessibile, già regolamentate dalla Legge Biagi (D.Lgs. 276/2003), tra cui… Read More »
Il 22 agosto scorso è stata pubblicata in G.U. la Legge n. 99/2013 di conversione del cd. ‘decreto lavoro’ (D.L. 76/2013) che, tra le misure adottate in tema di occupazione giovanile, interviene anche a modifica del lavoro a progetto (Co.co.Pro), ormai l’unico schema contrattuale entro cui ricondurre i vecchi contratti di collaborazione coordinata e continuativa (Co.co.Co). La rifoma… Read More »
